立派な経営者、悩める社長、内気なサラリーマン、起業する学生、頑張る主婦へ!熱きメッセージ
杉山弘道.com
砂漠に水@バックナンバー

社長専属コンサルタントの杉山弘道が完全日刊でお送りする
とっても感動するビジネス系メールマガジン@【砂漠に

雨でも晴れでも黄砂が舞っても、腐っても…→完全日刊!



 ニッポンの社長へ!熱きメッセージ       FM:sabaku 38.9MHz
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 +  ┃砂┃┃漠┃┃に┃┃┃    2005年09月05日    第401滴
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  http://www.sugiyama-hiromichi.com 社長専属コンサルタント:杉山弘道 
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 昨日の住民放送の中で猪苗代湖とありましたが、お好きなんですか?って、
 3人に聞かれた@埼玉県より上は北海道にしか行ったことがない杉山です。


 ちなみに、漢字で4文字の湖だったら、どんな湖だろうとよかったんです。

 でも、北海道の屈斜路湖だと、湖だと分かってもらえないそんな気がした。


 さぁ、そんな猪苗代湖が福島県にあるなんてつい先日知ったってハナシは 
 バシッとやめて、今日もサラ〜ッとお読み下さい。



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    ●毎日、焦りながら書いてる“楽観日記”…→(結構、深い眠り)

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 +  砂漠に一滴:【言う社長と、やる社員】
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 ■そう、小さな会社の社長は、絶対に 

  公私混同をすべきなんです。だから、
  小さな会社のルールは必ず社長です。


 ■ってことは、決して社長は社員に意見なんて求めては、

  ダメなんです。ですから、聞く耳を持つと言うことと、
  困って聞くってことでは、まったく意味が違うんです。


 ■それに、聞かれた社員の方も困るんです。

  答えられないからではありません。そう、
  こんな社長でいいのか?と思うハズです。


 ■熱い珈琲を飲みながら、ちょっと考えれば分かります。

  サラリーマンは責任がないからサラリーマンなんです。
  ガラス張りの給料に責任を発生させるのは罪なんです。


 ■どうやったところで、一枚岩になんてなれやしません。

  給料を支払う立場ともらう立場は、水と油です。そう、
  アルカリイオン水とサラダ油くらいの差があるんです。


 ■で、小さな会社の絶対的なルールって、

  できないことを言うのが社長なんです。
  それをできるようにするのが社員です。


 ■で、それを判断する基準なんて簡単です。

  目の前の社長が社員を叱るかどうかです。
  アタマの良い社長は、絶対に叱りません。


 ■できないことを言っている、って分かっているんです。腐っても、

  作業に責任は発生しません。発生する対象は方針です。ですから、
  社員に来期の方針を訊ねる社長なんて今日の午後から要りません。


 ■つい先日、こんな私がなにかあったら相談を持ちかける、

  そんな大切な社長の会社に伺って、つくづく感じました。

  …→ http://www.sugiyama-hiromichi.com/sakin/001.html



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 ■┛ 今日の満足度: 砂漠が渇水 ←… ★★★ …→ 砂漠が満水
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   ☆☆☆…無気力 ★☆☆…中の下 ★★☆…中の上 ★★★…絶好調 





      マバタキしながら読むと、気のせいで動いて見える 
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    ┌──☆☆……→ 電光掲示板! ……→ ☆☆★☆ ……
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      高知県は四万十市にお住まい@井上幸生さん、私は、
      まだ中村市だった頃に1度、行ったことがあります。
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 編┃集┃後┃記┃ 
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 なにかあったら3人の社長に相談をするって、
 以前、住民放送の中でオハナシをしましたが、
 その中のお一人が、この会社の社長なんです。

 http://www.sugiyama-hiromichi.com/sakin/001.html

 で、やっぱその直系の息子も思う存分、優秀です。
 今ではHPで、全国でもトップクラスの売上です。

 でも、トップクラスではなく、
 そう、トップを狙っています。

 クラスがつくかつかないかでは、大違いなんです。

 こんな私が初めて遭遇した、日本一!を目指して、
 そしてそれを実現しつつある会社がココなんです。

 http://www.sugiyama-hiromichi.com/sakin/001.html


 では、また明日、お会いできるのを楽しみにしています。


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 相互紹介は一切、お受けしておりません。なので本当に申し訳ありません。

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  ■【砂漠に水】 Drop by drop shifts the desert to oasis.
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